"2014远程培训系统在线教育发展趋势研讨会"在京举行

这些年跟着信息技术的飞速开展，互联网发明了跨时空的学习、日子和作业形式。教与学可以不受时刻、空间和地址等条件约束，常识获取途径也愈加灵敏与多元化。“在线教育”的理念顺势而生，变成我们热门讨论的论题，但远程培训系统的将来开展方向和趋势值得大家沉思和探求。

　　沪江网副总裁徐华以为，2013年并非在线教育元年。当时，中国的在线教育处于开展的第三个期间。在线教育组织切入效劳环节时要做到三点：互动、课程布局、用户运用体会。在剖析远程培训系统将来开展趋势时，徐华介绍，2014年在线教育移动客户端将会拼抢的十分激烈。

　　CC视频总监董世勇表明，远程培训系统很火，2014年将会在三个方面推行：榜首、课程的互动化和移动化；第二、课程的游戏化和社区化；第三、远程培训系统的大数据的使用。

　　上海学晓网络技术有限公司商场及教学总监李鹏以为，董世勇对2014年远程培训系统开展趋势的剖析是对比精确的。她谈到，2014年，在线教育仍然是全球注目的训练与开展热门，将来将会出现七个方面的开展趋势：游戏化、呼应多设备学习、TinCanAPI、交际、普适学习、混合学习、HTML5。

　　谈到2013在线教育开展热潮，尚友网CEO毛颖以为中国在线教育工作还未到火的时分，互联网人缺少教学的沉淀，互联网教学的中心依旧是教学。教学是一个长时间开展的进程，要找到一个真实的刚需。

　　“教学存在着不公平，互联网可以打破这种表象。”作为互联网身世的传课网CEO王海明以为，2014年的在线教育要改进四点：互动性、娱乐性、体会性和随时随地的学习。

　　移动学习资讯网CEO吕森林在研讨会上也做了主题为“互联网教学的金矿到底在哪里”的陈述。陈述中说到，当时国内在线教育现已进入了出资迸发期，在线学习需要出现着倒金字塔的布局，小学生（含幼儿园）需要人数不到2亿、中学生不到1亿、大学生约有2500万，社会上有在线学习需要的人约在1亿。吕森林说：“2013年，中国在线教育商场并非像某个陈述所说的有2000多亿，大概少一个零，约在127亿左右。”

　　吕森林表明，在线教育最大的金矿在于成人教学和训练。成年人具有着支撑在线教育工业的必备条件，也有促使其工作开展的最大动力。现已老练的工作包含了公务员考试、司法考试、管帐从业考试等。

　　材料：

　　2013年11月18日，由中国经济网主办的“2013首届世界在线教育峰会”（以下简称峰会）取得了圆满成功，引发了强烈反响。多位专家和公司表明，本次峰会关于中国在线教育的开展、基础设施等方面探究出了一个对比清晰的方向，也为在线教育工作的开展供给了丰厚资源和对接渠道。

　　当天，举行了“世界在线教育观察团”建立暨“世界在线教育百人访”大型深度视频访谈节目的发动典礼。中国惠普有限公司中国惠普大学网络教学学院履行院长薛永伟宣读了建立“世界在线教育观察团”的联合倡议书。

　　世界在线教育观察团是根据业界的需要和资源整合，然后建构的一个从运营到管理到技术到以及在线教育一切相关内容的有用联络和深入讨论的渠道。以期在这个环境里，在线教育实习组织以及重视、研讨在线教育的集体、自己可以彼此学习、深入讨论、相互扶持、共同开展。