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新闻动态 移动学习怎么样?2014年,注定是在线教育最拉轰的一年,BAT来了,创业公司来了,传统互联网企业也闯进来,似乎大家都跳进在线教育的漩涡中,无法自拔了, 与在线教育形成鲜明反差的是传统培训,有人开始担心传统的线下教育怎么办? 有人悲观呐喊——传统培训已死! 正如新东方俞敏洪所言,未来的培训,60%在线下,40%在线上。 而移动学习,无疑是将线上线下结合在一起的最好方式。移动学习可利用碎片化时间做面授课前学习
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新闻动态 在线学习软件”重在选择”目前我国的教学方式与外国比起来还差一大截, 主要体现于学校教学都围着考试转。 考啥,就学啥,教啥, 如果有些东西不考,就不学,同样老师就不教,这是现行教育的一大缺憾。 并且,每位家长对学生寄予了不同的高期望,无论是家庭因素或者社会因素, 据调查,国内的学生始终肩负着他们自身无法承担的压力,"快乐学习"成为奢望,在繁重的学习压力之下, 学生每天凌晨五点起床,深夜12点才能入睡,每日轮
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新闻动态 在线教育都去哪了?目前普遍都认为在线教育将是未来几年后的趋势,当然也有人在思考纯平台的在线教育是否符合教学的本质?国内最先出现的是否有可能是一种比较成熟的中小学线上与线下相结合的社区教育模式呢?不久的将来它能否成为主流和趋势呢?下面咱们来好好念叨念叨 目前在线教育的趋势 1、线上线下结合的O2O模式,应该会是教育培训行业的趋势,而不是纯线上教学模式。特别是中小学教学,根据孩子的学习自觉性不如成人这一特点决定
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新闻动态 在线学习平台“火”了呐呢? 在我国开放的在线学习平台“火了”??? 是着火了吗? 赶紧叫消防车啊啊!! 哈哈,此火非彼火呦。 大家一起来看看吧 为建设以卫星、电视和互联网等为载体的远程开放继续教育及公共服务平台,为学习者提供方便、灵活、个性化的学习条件,近年搭建终身学习‘立交桥’,促进各级各类教育纵向衔接、横向沟通,提供多次选择机会,满足个人多样化的学习和发展需要。在巩固和完善“订单式标准化教学管理模
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新闻动态 企业培训系统之Elearning的价值随着我国经济的快速发展, 计算机行业的不断进步, 在线学习系统在企业培训中所占的比例也日渐增长, 并且慢慢的改变了不少的 目前许多中国企业逐渐地在向多组织、多业态、多集团的发展。 进而伴随着集团企业的规模不断增大,怎么管理员工,如何对员工培训,包括对员工的绩效考核等政策。 从而实现有效管理控制呢,这已经成为众多大型集团企业大boss们最为头疼的事情。没有之一。 对于企业来说,无论
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新闻动态 在线学习系统把“课堂带回家”的系统在线学习系统有福利。 放假的孩子再也不用奔波啦。 每到放假期间,各类学生培训班就灰常火热,这些培训班贵不说还费时费力的报名等等, 并且孩子不论是烈日当头,或是大雨磅礴都要前往培训班, 身为家人真是很心疼啊,都想着自己去替孩子学习得了… 嘿嘿,开个小小的玩笑,学习是孩子自己的事情哦。 如果真的不舍得孩子如此辛苦,那么就赶快试试在线学习系统吧, 孩子在家不出门也能照样学习。 现
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新闻动态 在线教育系统俗话说的好,知已知彼,方能百战百胜, 想要做好在线教育系统,只靠程序员单方面的积极心态是万万达不到的要求的, 在线教育系统的“在线”和“教育学习”之间,存再的一道犹如城墙一搬,难以跨越的壁垒, 一面是:在教育培训行业沉浸了十几年或是几十年的教育工作者,因为不懂技术这道 门槛,难以真正的思考如和把自己的教育方法与技术结合。 再过来看看另一面:走在技术道路的程序员们,积极的投入在线教育,
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新闻动态 在线培训系统为您“充电”近几年,随着生活水平的不断提高,国内新形势的不断发展,对干部队伍各方面要求越来越高,只有不断的进行“充电,”才能满足新时代工作的需求。 但是这时候我们就遇到了一个问题,诶,是什么问题呢? 在传统教育培训方式中,主要是集中式培训。 有时还需要来自不同地方的干部官员们,纷纷来到同一个地方学习,劳师动众不说,还浪费很大的人力物力, 且,培训的内容重复而单一,供大于求。 因材施教很重要,针对干部
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新闻动态 直播能带来什么?信息化的天下,怎样学习?从网络视频课程,到在线学习平台,再到客户端,手机移动端App,应有尽有。当用户需求「遭遇」琳琅满目的在线教育模式,直播教育如何开辟一片土地? 互联网的教育产品最初是人机对话和视频教学的模式。前者在素质化教育发达的欧美国家比较流行,后者则在中韩等亚洲国家找到了市场。 当时,中国第一批做在线教育的是优秀初中和高中的自办网校,当时的做法是把公立学校的名师录像录完,做成Flas
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新闻动态 BAT巨头三角争逐,线下O2O谁更略胜一筹?中国是一个很有意思的市场,大凡存在巨大市场空间的领域往往都会盘踞着相互厮杀的三大巨头,也许这样才有利于市场平衡和效率的提高,比如电信领域有中移动、中联通、中电信,石油领域有中石油、中石化、中海油,看来三分天下的传统早已成为商战默契。 在之前半年,腾讯微信公众号及阿里支付宝服务窗在线下O2O业务纷纷攻城掠地,战火纷飞。近日这块市场又迎来另一网络巨头的参战,搜索引擎巨头百度在今年的百度世界大
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新闻动态 在线学习系统“会上瘾”面对全球信息化的挑战,广大干部们也越来越离不开在线学习系统了, 为何小编这么说呢,大家请往下看 随着干部教育培训的不断深入, 在线学习平台日益发挥出重要的作用,其在技术上满足了广大干部自主选学的要求,提高了干部接受教育的自主权和主体性;在内容上更加丰富多样,使领导干部可通过多种渠道高效率地获取各种知识技能,实现素质教育和终身教育的要求;在方式方法上突破了传统的教育培训方式,组织管理更加灵
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新闻动态 让员工收益效率,让企业收获成果21世纪是一个信息化是时代, 对于一家企业而言,传统的面授培训需要学员脱离岗位, 聚集在规定的时间,规定的地方,统一学习,一培训就需要小半天。 针对基层培训,又特别影响日常工作; 并且,如果针对一批批的新员工,单独培训工作一次次的进行重复 集中培训又会造成时机延误,不能在第一时间宣导与培训企业文化知识。 这时小编不得不感叹一句了,光想想就觉得这种传统的模式 好浪费时间,浪费精力,
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新闻动态 消防知识引入在线学习系统 低门槛 效率高消防知识???? 这个可问倒小编了, 说真的,在小编脑海中关于消防的知识,只是知道一个119… 灭火器怎么用?初期火灾怎么灭?火灾隐患怎么查?相信有不少人群都会有这样的疑问 不过大家现在不用再担心啦 在我国太原市有一套“消防知识行业在线学习平台”的系统,只要咱们使用电脑登录上太原市政府网站和太原公安便民服务在线,就可进行在线学习防火、逃生及扑救初期火灾等消防安全知识啦, 是不是很美好呢
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新闻动态 干警在线学习系统众所周知,在线学习系统,就是通过网络进行学习的一个方式。 这次咱们的在线学习系统换“对象”咯,会是谁呢?大家耐心看下去哦 当当当当,就是咱们威武的干警人员 为了进一步拓宽干警知识视野,增强干警知识水平和能力素养,在哈密市开展了在线学习的活动。在线学习要求干警利用工作之外的业余时间,在不影响正常工作的前提下,通过“新疆干部学习在线系统”平台,学习国家行政学院、清华大学、北京大学、中央党校等
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新闻动态 三大巨头在一起要干啥?(下)新的一周又开始了,周末时间过的好快, 转眼又到了周一了,些许小痛苦哇!! 上周小编说道,三大巨头(万达,百度,腾讯)要在一起搞一个大工程, 这回书我来给大家细细到来他们合作的实际情况。 万达、腾讯、百度将进行账号体系打通、会员体系、支付与互联网金融产品、建立通用积分联盟、大数据融合、Wifi共享、产品整合、流量引入等方面的合作。 万达与腾讯百度的合作,最直观的利好是将获得巨头的流量和
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新闻动态 O2O能做神马?不知大家是否了解O2O模式呢? 不了解也没有关系, 下面小编给您普及一下,O2O的相关信息。 O2O即OnlineToOffline(在线离线/线上到线下),是指将线下的商务机会与互联网结合。 这种模式最早是来源于美国。 O2O的概念是非常广泛的,只要产业链中既可涉及到线上,又可涉及到线下,就可通称为O2O。 那么O2O到底能做神马呢? O2O更侧重服务性的消费,例如:餐饮、电影
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新闻动态 三大巨头在一起要干啥?(上)号外号外:万达、腾讯和百度三大巨头将在深圳宣布成立一家电子商务公司,总投资额约为50亿元,万达股份最多,他们三家加起来的简写是BTW。这三大巨头联合在一起可谓真是天作之和啊,其实腾讯和百度主要的业务都不是电子商务,不过他们在积极的布局o2o,这才促使了他们与万达这次合作的机会万达在线下有85家位于城市中心的万达广场,平均每年的客流量有20亿人次。在互联网公司眼中,这个是令人流口水的一块蛋糕啊!!因
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新闻动态 网上作业系统是什么?网上作业系统,一个挺新颖的词。 到底什么是网上作业系统呢? 接下来就听小编细细道来, 互联网还没有崛起时,学生们的学习形式仅限于纸质的形式, 这样不仅浪费纸张,不环保。 还极其的不方便。 近年来,大家都可以通过互联网, 不限时间,不限地点,随时随地进行学习,写作业等等操作。 并且没有人员的限制 学生,企业员工,包括政府党员….都可以学习哦! 现在小学生的学习鸭梨都挺大的,一
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新闻动态 在线教育策"马"而来2014年有望成为在线教育爆发年。 (1)教育和医疗是最后两个非市场化的行业,互联网已经来到颠覆的入口; (2)政府开始重视通过信息化手段实现教育公平及教育资源共享,有助于培养用户习惯; (3)互联网和移动互联网的硬件环境更加成熟,10M带宽让直播课程普及,4G加快建设使利用碎片时间学习变为现实; (4)适龄学生的家长更多地集中在70后及80后群体,对互联网的态度更加开放; (5)产
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